为了加强公司员工干部的管理，提高员工干部的综合素质，充分发挥员工干部的作用，使公司员工干部真正成为全院员工自我教育、自我管理、自我服务的骨干队伍，使得员工自组织制度得以实施，促进员工稳定、学风改善，针对学院的实际情况，特制订本条例。
除《72886必赢员工干部管理条例》中规定的员工干部以外，还包括宿舍舍长、学院学风建设委员会和年级组成员。
重视先锋模范作用的发挥；模范遵守学校、学院制订的相关的条例、规范；对自身严格要求，走在普通同学前列；思想积极要求上进，并带领同学共同进步；坚定正确的政治方向和舆论导向；具有服务广大同学的情怀和大公无私的精神；重视老师与同学之间的联系，真正起到桥梁纽带作用；注重个人在同学中的形象及影响；生活作风朴素，与同学相处关系融洽，具有良好群众基础和强烈的工作责任心和集体荣誉感。
明确自身工作职责以及工作的重要性，重视工作能力提高，讲究工作方法和工作艺术性，原则性与灵活性的良好结合，工作认真负责，具有强烈的责任心和进取精神，求真务实，努力提高工作效果与工作质量，增强工作魄力，提高组织、协调、管理、总结的能力与水平，重视工作经验的积累，通过正当方式维护同学的正当利益，促进学校和学院稳定。学会处理好学习与工作两者之间的关系，自始至终将业务学习放在第一位。
业务学习要求：能够较好地完成自身业务知识的学习任务，努力取得优良的学习成绩；重视知识的积累和知识面的拓展；培养良好的学习习惯和好的学习方法；要有积极进取、刻苦勤奋的学习精神，良好的学习态度。
理论学习要求：政治理论学习；哲学理论学习；组织行为学、管理学、心理学等学科知识的学习，重视积累学习心得和工作经验；认真参加学校学院组织的青共校和员工干部培训班的学习，为不断提高自身综合素质打下良好的基础。
按照学校学院的相关条例考核。
本规定需结合《72886必赢分团委员工会干部干事管理条例》和《班委、团支委工作规范》的相关要求执行。
所在宿舍必须是卫生宿舍。所在宿舍不是卫生宿舍者考核为不合格。
第六条本规定自颁布之日起执行，有72886必赢员工工作办公室负责解释。
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